扫雷红包群规矩主播私下收红包？这是可以说的么？

发布人：微信抢红包双雷群规来源：微信抢红包群,支付宝红包群,红包群,红包扫雷群发布时间：2022-08-28 07:08:44 热度：

微信扫雷群红包软件

经典案例

主播蔡某与某公司签订3年独家经济合作，在合同中约定蔡某在演艺过程中所产生的一切收入均需要按照合同约定进行分成。但是蔡某在合同过程中私下加了粉丝的微信，粉丝通过微信给蔡某发红包转账，蔡某接受了，但是并没有告知公司，也没有将钱款与公司进行分成。

后主播蔡某离职，在离职过程中，公司以蔡某收取粉丝红包，损害公司利益为由不支付蔡某劳动报酬。蔡某对此不服，提起仲裁后进行诉讼。

判决结果

友信红包扫雷开群好做吗

仲裁裁决：公司支付蔡某工资。

一审判决：公司支付蔡某工资。

二审判决：维持原判。

法影有话说

2元红包小扫雷群

直播行业作为新兴的行业，主播也成为了热门行业，其从业模式也各不相同，有与平台签约领工资的；也有个人主播入驻平台，平台收取管理费的。本案中的蔡某是与平台签了经济合约的，经过法院的审理可知，双方在经济合约中并没有明确的约定主播做哪些行为是在损害公司的利益。且法院查明，公司指定的规章制度没有经法定程序制定，因此无法认定小蔡违反规章制度。

虽然公司认为在整个过程中比较自身的利益受到了损害，但所有的证据对于公司方并没有任何益处，甚至输掉了官司。这种损失公司也不是完全没有责任的。首先，公司与主播之间签署的合约对于主播的规范并不明确，对于行业内部的潜规则没有明确的体现在合同中内，这就为公司以后维权的难点，因为没有证据支持；其次，公司对于主播的管控有限，主播是否私下添加微信好友，且收取粉丝红包，其实在一定程度上算得上是个人隐私，很大程度上公司很难对此进行取证。

因此上述案件最终的判决结果是主播取得了胜利，拿到了自己的工资报酬，但是应该引起公司与主播的注意，应该更重视在日常合作过程中的法律风险。

作为公司，要加强对主播的管理，要明确主播应尽的义务与应该承担的责任。毕竟人无信也不立，想要在一个行业内长久的发展，诚信的品质是不可或缺的。